“四不两直”强作风

       截至6月30日，宜昌交运集团共开展监督检查23次，通过明察暗访、突击检查等方式检验各单位“思想大解放、作风大整顿”专项行动开展质效，深入生产一线对工作纪律、规范着装、环境卫生、食堂餐饮浪费、疫情防控等作风建设情况进行抽查。车、船、港、站环境整洁，经营管理秩序井然，各单位工作作风明显改观。

 



       抓实抓细安全管理，坚守安全红线，为建党100周年营造安定和谐的环境。组织开展交通运输、消防安全、防汛防涝、用气用电、疫情防控、老旧房屋等安全隐患排查与监督检查。4月及“五一”黄金周期间，宜昌交运集团及所辖各事业部共组织开展隐患排查83场次，发现并整改隐患113处。联合港务社区、汽贸城、麟汇4S店等单位开展消防逃生、疏散演练。各单位联合行业主管部门，开展防汛防洪、游船突发处置及反恐防暴、LNG车辆在途突然燃气泄露应急疏散等演练，增强应对突发事件能力。扎实开展安全咨询、网络知识竞赛、应急救援演练等系列活动，赴苏汽集团等国内7家交通运输企业进行考察学习，借鉴安全事故管控、安全投入及科技兴安等先进经验，不断提升企业安全管理水平。
 

“四廉并举”筑防线

       案例学习入脑入心。综合运用讲、看、听、悟等元素，使警示教育深入基层。讲，落实支部书记讲党课、基层支部每月主题党日廉政学习等形式，抓实抓细廉政教育。看，组织观看警示教育片和网上法院庭审，切身感受党纪国法的严肃性。听，通过案例通报、党纪法规解读、法宣在线学习、发放廉洁家风教育丛书等方式，强化党员干部遵纪守法意识。悟，组织党员干部结合违纪违法案例分层分岗进行剖析和讨论交流，教育引导党员干部以案为鉴，举一反三，算清违纪违法成本，在政治上、思想上、工作上、生活上“不掉队”。以案五说荡涤灵魂。组织观看《叩问初心 警钟长鸣》警示教育视频，结合违纪案例，对全体党员和所有管理人员开展 “以案五说”专项警示教育，组织廉洁大讨论，300多名干部职工提交了心得体会，有效营造了作风大整顿良好氛围，进一步增强了全员纪律规矩意识。执纪问责全面发力。宜昌交运集团把落实党内问责作为推进党内监督工作的有力抓手，通过深化运用“四种形态”、实施“一案双查”等方式，对作风建设、违反中央八项规定精神、党风廉政主体责任和监督责任不力等问题严肃追责问责，释放了“有权必有责、有责要担当、失责必追究”的强烈信号，彰显了对违规违纪、失职失责行为“零容忍”态度，推动全面从严治党向纵深发展。